🌟 Munkatárs kiválasztása asztrológia segítségével
1. Miért hasznos az asztrológia a munkatárs-kiválasztásban?
Az asztrológia abban segíthet, hogy:
- megértsd a jelölt személyiségét és természetes működését
- könnyebben lásd, illik-e a csapatba
- felmérd, milyen típusú feladatokban lesz hatékony
- megelőzd az együttműködési problémákat
- támogasd a hosszú távú lojalitást és fejlődést
2. Kulcsterületek a horoszkópban
🟡 Napjegy – alaptermészet, szándék
- Pl. Oroszlán: vezetni szeret
- Szűz: precíz, analizáló
- Halak: intuitív, empatikus
🔵 Holdjegy – érzelmi működés, stresszreakciók
- Fontos a munkahelyi hangulathoz, konfliktuskezeléshez
🔴 Merkúr – kommunikáció és gondolkodás
- Kiváló mutató, ha a pozíció sok beszédet, írást, tanítást vagy értékesítést igényel
🟣 Mars – cselekvés, ambíció, konfliktuskezelés
- Dinamikus pozíciókhoz kiemelten fontos
⚪ MC (középpont / hivatás) – karrierút, ideális szerep
- Ez mutatja, hogy mi az a munkatípus, amiben a személy ki tud teljesedni
🟤 6. ház – munka és szolgálat, napi rutin
- Milyen a jelölt hozzáállása a munkához?
🟢 10. ház – karrier, hivatás, társadalmi szerep
- Milyen ambíciói vannak?
3. Asztrológiai típusok és ideális munkakörök
| Típus | Jellemző | Ideális pozíció |
|---|---|---|
| Tűz (Kos, Oroszlán, Nyilas) | lelkes, vezető, gyors | vezető, inspiráló, értékesítés, marketing |
| Föld (Bika, Szűz, Bak) | stabil, precíz, praktikus | pénzügy, adminisztráció, tervezés |
| Levegő (Ikrek, Mérleg, Vízöntő) | kommunikáló, kreatív | ügyfélszolgálat, PR, tanítás, tartalom |
| Víz (Rák, Skorpió, Halak) | empatikus, mély érzésű | HR, szociális, gyógyítás, segítő szakmák |
4. Kapcsolati dinamika a vezető és a munkatárs között (szinasztria)
- A vezető Napja hol esik a munkatárs képletében? Támogatást vagy ellenállást jelez?
- A munkatárs Holdja hol hat a vezető képletében? Érzelmi rezonancia?
- Van-e támogató aspektus (pl. Nap–Hold trigon, Merkúr–Merkúr szextil)?
- Nehéz fényszögek esetén (pl. Mars–Mars kvadrát) előre kell tisztázni a szerepeket, hatásköröket.
5. Kiválasztási stratégia (összefoglalás)
- Kérd be a születési adatokat: év, hónap, nap, idő, hely
- Készíts születési képletet (Placidus házrendszer)
- Elemzd az alábbiakat:
- Napjegy, Holdjegy, Merkúr, Mars
- és 10. ház jegye és bolygói
- Aspektusok a munkával kapcsolatos bolygók között
- Napjegy, Holdjegy, Merkúr, Mars
- Tedd fel ezeket a kérdéseket:
- Illik a meglévő csapat dinamikájába?
- Lesz motivációja hosszú távon?
- Milyen típusú stresszhelyzetekkel nehezen birkózik?
- Inkább önálló vagy csapatjátékos?
- Szinasztria a vezető és a munkatárs között
- Kulcsbolygók egymásra gyakorolt hatása
🔚 Használd az asztrológiát tudatos döntésekhez
🪐 Próbáld ki az asztrológia támogatását a döntéseidben
Szeretnéd tudni, mikor érdemes új projektbe kezdened?
Vagy hogy ki illik legjobban egy adott szerepkörbe a csapatodban?
Az asztrológia segíthet átlátni a lehetőségeket, és tudatosabban időzíteni a lépéseidet – legyen szó:
🔹 Egy fontos szerződés aláírásáról
🔹 Munkatárs kiválasztásáról vagy szinasztria-elemzésről
🔹 Egy új vállalkozás vagy kampány elindításáról
🔹 Vagy akár a saját belső döntéseid tisztábban látásáról
Kétféle lehetőség közül választhatsz:
Havidíjas támogatás, ha rendszeresen szeretnél előre tervezni és mélyebb megértést kapni
Egyszeri, célzott elemzés egy konkrét helyzetre
📬 Írj üzenetet vagy foglalj időpontot konzultációra:
👉orakulum.eu@gmail.com 06709845491
Legutóbbi hozzászólások